如何计算赔偿？我入职6个月，昨天辞工了。我每月工资5000元，公司没有和我签订劳动合同。东莞的最低工资标准是770元/月。请问，公司是否需要给我没签合同的双倍工资赔偿？每月赔偿的工资是多少？
应赔偿你五个月双倍工资。可以要求双倍支付你本人工资按照实发工资另加一倍。
如何计算赔偿？我入职6个月，昨天辞工了。我每月工资5000元，公司没有和我签订劳动合同。东莞的最低工资标准是770元/月。请问，公司是否需要给我没签合同的双倍工资赔偿？每月赔偿的工资是多少？
应赔偿你五个月双倍工资。可以要求双倍支付你本人工资按照实发工资另加一倍。